Автор Андрей Павловский эксперт по социальной политике

Украинский рынок труда после 2014 года, а особенно в условиях полномасштабной войны, переживает не просто трансформацию — он подвергся глубокой деструкции, что делает тему достойной оплаты труда центральной для социальной стабильности и экономического восстановления после войны.

Украина печально известна тем, что уровень оплаты труда украинцев один из самых низких среди стран Европы, и по этому показателю нас уже опережают Молдова и некоторые африканские страны. Согласно данным Международного валютного фонда, Украина является самой бедной страной в Европе!

Средняя заработная плата в Украине за 2024 год составляла 20 964 грн, что эквивалентно 500 евро. Для сравнения: по данным Евростата, в Евросоюзе от 1100 евро (Болгария) до 4542 евро (Австрия), Польша — 1650 евро, Германия — 4100 евро.

Острейшей социальной проблемой Украины является критически большой разрыв между высокой стоимостью жизни и низкой оплатой труда.

Наличие этой проблемы обусловлено тем, что в Украине с начала независимости властная «элита» исповедовала порочную политику дешевой рабочей силы и строила сырьевую модель экономики. Как следствие имеем обесценивание труда, снижение уровня профессиональности работников, бедность и массовую трудовую миграцию.

Характерным для слаборазвитых стран и, к сожалению, для Украины является низкий удельный вес затрат на рабочую силу в себестоимости производства, а также оплаты наемного труда в структуре ВВП.